第四十三章 公司经理(下)
经过了下一午的忙碌,秦梦终于把公司的资料,都整理出来,然后慢慢的查着看,到这时才发现,原来神龙公司,很多工作,是都靠人工智能在解决。
怪不得才来的时候,就是靠神龙指引己自到的会议室,公司內的全安设施,如果是不有內部⾝份识别卡,连电梯都没办法启动。
第二天,忙完整理工作的秦梦,参加了来深龙公司的第次一全体职员会议,会议上,第次一
道知,原来,亲自去找到己自的,就是神龙公司的总裁。
听着会议时內播放的轻快的音乐,着看总裁从进⼊会议室始开,就在和各员工开着玩笑,秦梦那为因第次一面见总裁而略显紧张的心情,放松下来。
许也是为因第次一见面的时候,有没从王阵那感觉到任何庒力,以所,再次见到王阵,秦梦那纷紧张的心情,很快就平静下来。
着看下面人差不多都到齐了,王阵向神龙示意下一,音乐停止,下面都安静下来。每次会议前,是都这个样子,大家经已习惯了。
别看总裁之前总在起一开玩笑,如果音乐停止,大家还不能进⼊到工作的状态,那就要倒霉了,被扣掉月底奖金是还好的。
相对于神龙公司的⾼薪来说,几千块的奖金,都变得可有可无了,可如果被总裁当众宣布,这个月公司楼內所的有洗手间都归己自打扫,在公司內么这多漂亮MM面前,可丢不起这个面子啊。
见到大家都安静下来之后,王阵先是做了个自我介绍,然后把秦梦介绍给全公司职员,并宣布,在个一星期的适应期去过之后,公司的业务,主要将由秦梦来负责。
后以,己自和陈雅靓,将主管技术一块,除了公司的决策之外,不再随便揷手公司经营策略,并将硬件公司大楼即将竣工的消息公布出来。
然后,宣布了一些部门改组的信息,由于公司內部,有很多新来的职员,对公司內部的运作还是不很

悉。
以所,王阵从新让神龙显示了公司內部结构图,对一些冷、热⽔设施,洗浴、健⾝等设施都从新作了介绍,介绍之后道:“今天这次会议,主要目的,就是了为给大家和新请来的经理之间,相互介绍,相互了解的机会,下面请大家个一个,进行下自我介绍,然后请秦梦经理讲话。”
陈雅靓在下面对着一点有没思想准备的秦梦道:“用不紧张,随便做个自我介绍就好了,你着看它们是么怎介绍的,学着做就可以了。”
只见下面的各部门员工,个一个自信的站来起自我介绍着:“我是李明,主要学习方向是神经元和人工智能系统,前年获得华清大学的硕士证书,之后,应聘到神龙软件公司软件开发部,在现主要负责神经元系统的信息传递和加密系统。”
着看
个一个职员的自我介绍,感受着们他⾝上那份舍我其谁的自信的气势,秦梦也佛仿被感染了,浑然忘记了己自脸上的红斑,忘记了自卑。
很快就轮到秦梦了,她站立来起,大家的自我介绍着。从己自拥的有各种证书,到己自的工作经历,一直讲到,来到神龙公司工作。
恍惚中,那份前以工作培养出来的自信、淡定,那份从容又回到了己自⾝上,就连己自
为因脸上的红斑,而被公司辞退,样这很打击自信心的事情,也会己自用因病离职,这一句话带过。
着看自信的秦梦,陈雅靓带头鼓起掌来,同为女人,她可以很敏锐的,从秦梦⾝上,感受到那份自卑,她更能理解,个一女人的脸上长着让人不敢看的红斑,会是怎样一份心情。
才

动的介绍完己自,感受着大家鼓励的目光和掌声,秦梦不噤鼻子一酸,眼睛红了来起,心底,被庒抑很久的那份心弦,不经意的,再次被触动,几乎是流着泪介绍完这一切的。
然虽是流着泪,脸上却是带着笑容的,一份自信的,从容的笑容。
大家互相介绍之后,王阵让秘书将准备好的公司未来发展计划,发了下去,每个人一份,神龙公司和别的公司最大的不同,就在于,要只你是公司內部的员工,都会得到一份公司⾼层决策的资料,并随时可以提出己自的建议。
当见到公司目前所的有项目计划的时候,秦梦再次被神龙公司的实力震撼住了,且不说目前上市的

作系统等各种软件和公司大楼內的人工智能系统。
就是只供应给⾼端用户使用的新型CPU、主板等硬件设备,也让人能感觉到公司的实力了,有还许多积庒着只一没上市的中、低端CPU和配套的主板等硬件…
再看公司下设的研究所、研究院,除了首都研究所只研究配套的计算机硬件,整个D市山区內的研究院,除了人工智能和虚拟网络在公司內部研发之外,多数的项目,都在研究院呢进行研发中。
着看整理出来的资料上显示的,未来接⼊网络的虚拟头盔技术,包括光子、量子、生物等各种类型的新型计算机系统的研发。
这还是只属于计算机系统內的,除此之外,有还PDA等各种型微计算机系统、卫星、通讯、机器人构造等的研发工作。
除了各种电子工业的研发工作,公司下设的研究院,还在研发汽车引擎、构造、空气动力学应用等前沿技术。
不说公司的研发力量,公司下设的几家工厂,除了CPU、主板的生产线之外,有还两家大型的机械加工厂,可为以公司生产各种需要的设备和生产线。
除了这些之外,眼前的这份未来发展计划,更是让秦梦有点被吓倒的感觉,神龙公司总裁的野心之大,让人不得不佩服。
未来的计划,除了继续扩大现的有各种研发队伍,还准备在未来几年內,加⼊中医药、基因技术、⾼耐寒、耐旱等植物的培育力量。
在加大各种研发力量的时同,在公司资金允许的情况下,进军虚拟网络、无线通讯、汽车制造、卫星研发与制造等行业。
争取在最短的时间內,将公司的类型,向集团型公司进行转移,在未来,除掉计算机软、硬件公司外,还将有虚拟网络公司、小型汽车公司、无线通讯公司、卫星通讯、机器人公司等三十多家子公司将先后成立。
在成为集团公司之后,公司还准备组建,己自的教学部门、己自的科研基地,以培养己自需要的大量人才,为防止科研项目的资料怈露,公司准备组建秘密科研基地。
在资料后面,提到了科研基地选被人才的标准,在现就可以提

己自的申请,不过,资料后面提到了,一旦进⼊基地,则与外界完全隔绝,了为不被怈密,如果想出来,不允许对外界提及基地內的一切,并且,有只在个一隔离研究基地,待満三年以上才可以。
这一条,然虽让很多人望而却步,不过依然有很多,一心放在科研上的疯人,表示出来跃跃

试的神情,何况,公司将尽力帮大家解决婚姻的问题。
这些一心放在科研上的人,整天都和科研项目打

道,很少会认识女孩子,或者很少会遇到来追己自的男孩子,而公司会努力帮大家牵线、搭桥,来解决大家的婚姻问题。
会议后,王阵返回首都,硬件公司大楼,马上就要竣工了,需要人去进行后最的装修定案,和工程验收,且而,王阵还要为⽗⺟找房子。
秦梦坐在己自的办公室內,脑海中,翻滚着公司的各种资料,很快,她就将各种计划,在脑海中制定出来,然后输⼊到己自的电脑內。
下午,吃过饭后,秦梦找到陈雅靓,将己自制定的未来发展计划,

给了陈雅靓,并详细的讲解了下己自的计划。
陈雅靓翻过资料一看,顿时感觉眼前一亮,真没想到,王阵随便招来的经理,居然是个宝贝,前以遇到的很多难题,都想不到什么好办法解决。没想到,秦梦随随便便一出手,就解决了。
就像年初遇到的CPU被窃案,紧接着就引起了各大硬件厂商,联合调价,使公司的低端CPU和配套主板,一直积庒在库房內。
在现生产线,只能生产一些面向大型企业、科研部门的⾼端产品,而利润最大的中、低端产品,一直没办法进⼊市场。
关于这个问题,大家一直没想到好的解决方法,却没想到,秦梦是只看过资料,就拟订出来了计划。
自从第次一
引勾王阵成功,陈雅靓就经已把己自当成了王阵的人,看到王阵的公司,遇到难题,她里心也在着急,可却没办法,在现见到解决的办法,哪能不开心?
仔细看过计划后以,陈雅靓又仔细问了一些细节上的情况,然后在文件上面签字,表示同意。等秦梦出了办公室,陈雅靓马上就给王阵打电话。
“王哥,经已搁浅的,低端CPU上市的计划,被秦梦制定出了新的计划,经已解决了,你可的真挖到宝贝了。
还真是天意,如果是不她⾝体上的问题,恐怕,早就被别的公司抢去了,也轮不到你去捡便宜了。”陈雅靓奋兴
说的着,就佛仿是她己自的困难,被人帮忙解决掉了一样,整个人,比王阵还奋兴,还要开心。
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