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看完这个设计师的作品，沈丹就去了设计豪华中巴车的两位设计师那里。;这款中巴车们他设计的时间够长了，不道知情况么怎样？
不过设计汽车不能单单以时间计算的，这要看设计师的⽔平，有没灵感就是半年也有没一幅合格的作品。那两个设计跑车的就是样板，们他前前后后几次抄袭之作，都有没通过沈丹青的认可，搞来搞去是还原地踏步一事无成。
中吧车要想设计得出彩的真很难，车体太⾼太长了，不好设计。这两个设计师也不例外，们他 的真谨慎再谨慎，研究来研究去就是不好下笔，么怎设计都得觉不好看，连们他 己自这一关都没过，更别提让老板満意了。
沈丹青看到的就是一幅半成品之作，像是涂鸦之作，常非凌
。
本不成体系。看到这种情况，沈丹青不噤摇了头摇。看来资质常非重要，们他两人负责设计的越野车，几乎是己自手把手教会们他的，们他本就有没拿得出手的灵感之作，哪怕是个一局部之作。看到这种情况，沈丹青就失去了再看下去的趣兴，这两组设计师看来是只平庸之才了，沈丹青经已决为那两个单独负责设计的设计师每人配两个助手，看来就是们他了。以所也不指望们他有好的作品了，等那两个设计师完成各自负责的作品，再带领们他设计吧！
返回办公室，沈丹青没事可⼲就拿本书看了来起，是一本企业管理方面的专业书籍。
他看这些是起个借鉴作用，他不会尽信前人的经验。经验这个东西，它受时间、环境、国情的影响常非大，你如果的真全盘照抄那你就错得离谱了。
有还，长胜投资集团的企业管理方法，也不同于历史上任何一家公司的管理方法。是沈丹青以几十年的人生经验总结出来的。
实行单一总经理负责制，看似总经理的权利很大，容易滋生**。可实其 是不 样这，它有还企业人事权和员工薪筹办法相制约，是一种无形的制约，并有没什么明文规章。
单说人事权，总经理确实有权提拔和降贬属下员工的权力，不过员工己自也有申诉的权力，两方都要
报告给归长胜投资咨询管理有限公司管辖的人事部，呈述事实理由。最主要是的总经理无权开除任何一名员工，不过他有向沈丹青建议开除的权力。再说员工薪⽔，总经理能马上影响员工薪⽔的只占少部分的奖金。在这里有必要着介绍下一长胜投资集团普通员工的薪⽔构成。它由三部分构成，其中企业红利最多，是大头。其次是基本工资，是固定的，或者说是死规定，全公司不论等级一视同仁。这个全公司还是不底下的某个企业集团，而是指全长胜投资集团。沈丹青归定员工的基本工资是当地人均月收⼊的1。5倍。显然上嗨王朝大店酒的员工的基本工资就有没惠州的员工么这多，哪怕是上嗨王朝大店酒的总经理也比过惠州某个单位的扫地阿姨。是这 为因惠州市的人均生产总值比上嗨要⾼得多，为因惠州市限定的最低工资标准是都1500块了，但其它地方的人均纯收⼊都有没 么这⾼，这就是差别。
企业红利也是固定的，或者说是死规定。红利多少因员工等级不同而不同，这个区别比较大，总经理比底下的普通员工⾼上百倍至几百倍，这也看企业员工的规模。普通员工也有祥细的等级划分，是不一视同仁，技术员工比扫地阿姨就要⾼很多。不过总的来说，要只你的职位定了，那么你该得的红利比例就是固定的。要只 道知了当月企业赢利情况，员工己自就可以算出来，如果数目不对可以找财务部门申诉。
后最 个一弹
很大的薪⽔构成：奖金，只占员工薪⽔很少的一部分，几乎可以忽略不计。是这上级对下属员工工作态度的一种奖励，意思下一，一般就是一百把块钱左右。从以上几点就可以看出，总经理并不能对下属员工薪⽔有多大影响。如果是正常命令，下属当然会遵照总经理的指示办，可如果你是
命，想己自搞点收⼊，那么对不起，下属就不仅不会照办，且而还会向上级告状，为因你捞收⼊，肯定影响了下属的红利。利字当头，谁会听你的命呢？况且他又不怕总经理事后报复，炒了他的鱿鱼。这种环环相扣的设定，既防止了总经理贪腐的可能
，又极大增強了总经理的决策力，他用不同管理层商量，要只是正当命令，那么他一声令下，属下就会立刻遵照执行。在现还在实验的企业內部股份制企业，职业经理人的决策权力也有没少一丝一毫，不过总经理多了个一直属上级：董事会。此因在反腐防贪上，沈丹青的这些企业管理办法，的真 常非
，一点也不弱于专家所写的经典案例。就在沈丹青边看书边思考的时候，刘秘书通过內部扬声器通报道：“老板，巨龙公司的李总有事求见。”
“让他见来”沈丹回了一句就放下了手上的书。
“老板”李正宇进来之后就依然恭敬地施了一礼问好道。
“李总，有什么事吗？”沈丹青一脸正容地道问。
“老板，们我巨龙公司的第一部电影：惠州七天，后期工作经已全部完成，经已可以上市发行了。可是在现这个情况，也不知该怎样发行了？请老板明示。”李正宇很正式地道问。
“这个…”沈丹青
本就忘了这回事了，前以也未想到什么有效的办法。此因一时回答不了。他想了好一阵子也未想到什么好办法，是于就对李正宇道说：“李总，我一时之间，也有没什么好办法。不过可以肯定，正当发行经已不可能，肯定只能通过地下走私渠道发行。要不我让张廷栋去想想办法看看。
在现出售的代工产品还好说，可以用赠送的c盘携带影音频视，可是前以出售的爱家牌家庭影院系统就不好办了，难道要客户将c盘寄来国中下载？乎似也是不个事啊！”
“是啊！是很⿇烦，要不前以的就别管了，们我只管后以的吧！”李正宇也得觉很⿇烦，是于就出了个一馊主意。
“不行不行”沈丹青连连摇手道。随后他又道说：“看来有只让张廷栋与前以的商家去联系下一再说，如果客户有強烈的意愿，那么就让商家将c盘带来国中下载，有只这个办法可想了。”
“这个办法也好，暂时只能样这了。”李正宇对这个下下乘的办法也支持道。
紧接着他就又对沈丹青道说：“老板，们我先拍哪部电影呢？”
“嗯…由于汽车还有没齐备，们你先拍青舂校园题材的那一部吧！对了，有件事我要告诉你，们我公司在现 经已⼊了欧国美家的黑名单了，此因 们我特的有数字⾼清像摄机就不准再带到港香去了，只能在国中 陆大使用。要是被港香当局以莫须的有罪名给没收了，那就⿇烦了。此因，后以 们你公司拍广告也到陆大来拍吧，我看们你⼲脆到总部大厦设立一间办公室算了，港香公司就只用于收购数字版权的收购所用，李总，你看么怎样？”沈丹青权衡了下一，就作出了决定，然后又说了另外一件事。
“老板，我听你的，我会马上办这件事的。就是可能有些员工会辞职，长期在陆大工作，我怕们他不会答应。”李正宇很果断地回答道。然后又说了他的顾虑。
“天要下雨，娘要嫁人，随们他去，缺失的职员再另外招聘。是这形势所迫，没办法。”沈丹青回答道。
“有还一件事，老板，既然你选择先拍校园题材的电影，那么还请你取个名字吧！”李正宇又问了另外一件事。
这也是实情，电影都要开拍了，还有没电影名。也是奇事一件了。这主要是⻩黎二位编剧，看到沈丹青对此常非重视，每每亲自顾问，剧本写好还要经过他的审核。以所 们他就不敢随便取名字了。此因，实际上所有写好的剧本都有没名字，这也是巨龙公司独此一家了。
“嗯…”沈丹青沉昑了一声，就始开开动大脑想电影名了，未几，终于给他想出了个一还算堪用的名字。是于他就对李正宇道说：“李总，你看叫《那些年》么怎样？们我每个一人都有去过，都有逝去的青舂，我得觉这个名字能引起观众的共鸣。”
“妙，妙极了！”李正宇忍不住拍案叫绝，他奋兴地道说：“这个名字，很有诗意，也能让观众有许多联想，常非不错。”
“哈哈哈哈！那好！李总你认为这个名字不错，那就么这决定吧！这部电影反正是在职工弟子学校拍，我到时有空会去看的。”得到了李正宇的⾼度评价，沈丹青忍不住哈哈大笑道说。无论是何人做任何事，都想得到别人的认同和肯定，就连⾼⾼在上的沈丹青也不例外。
未完待续… N６zWｗ.coM