第一千六百一十九章 让步的原因
第一千六百一十九章让步的原因
卜志永对苏明辉和祝云飞两人的提拔就表示了常非赞同的态度,其他人一看也有没什么反对的理由,段育才后最也表示同意对这两人的任命,对苏明辉和祝云飞两人的任命是异乎寻常的顺利。【。。】
看到苏明辉和祝云飞的任命得到了通过,王简便后最说:“苏明辉和小祝两人的任命会后由组织部履行好手续,尽快宣布决定,对于临湘市委记书和长市的人选问题由于存在较大的争议,那么下一步就由林部长再作进一步的考察,在现临湘的工作是还由陈争暂时主持,此外,温泉同志也要加大工作力度,对临湘的情况作进一步调查,不论查到谁,涉及到谁,一律要做好查处工作,们我⼲部的作风要加強,反**的工作更是要加大力度,我看在现有些工作就是推不动,为什么会推不动?是是不省委有没威信?是还
们我的⼲部懈怠惯了,习惯于办事拖拖妈妈?我看下一步要抓好效能的建设,抓好作风的建设,有没这两样东西,们我湘乡省不可能发展来起,们我的工作能不能取得胜利关键就在于们我的⼲部,有人然虽占着⼲部的位子,但是把要求标准等同于普通的群众,你手中有着权力,

给你了样这的位子,不好好⼲事,整天盘算是的如何捞取好处,样这的人还能算是⼲部?们我各个常委同志,有还⻩主任和曾主席要把样这的道理讲给下面的⼲部听,我来到这里的时间然虽不长,但是也感到们我这里有没⼲事创业的氛围,缺少抢抓机遇加快发展的精神,样这下去,们我
么怎能实现中部的崛起?们我必须要加強对下面⼲部的管理,刚才育才长省提到陈争和程占強两个人的问题,也让我一时有了启发,那就是临湘存在着严重的**问题,们我在人选任用上定一要谨慎,用错个一人,那就是影响到一大片,为因
们他
是不普通的⼲部,是个一地市的最⾼导领,如果用错了,影响将是全局

的,全省的工作不可能只由们我几个常委在这里⼲,那样的话们我累死也是做不好的,以所
们我必须加強⼲队部伍的建设,把真正想⼲事能⼲事会⼲事的⼲部提上来,把一些尸位素餐的⼲部拿下来,有只
样这,们我今后的工作才能顺利,才能实现大发展,我先把这话说到这里,至于下一步么怎办,将由林子青部长和温泉记书以及办公厅的同志拿出意见来,总之们我必须振奋精神,把湘乡省的工作搞上去。【。。】”
王简面⾊严肃地讲了这番话,听得大家是都沉思不语,里心在揣摩着王简讲话的用意,们他感觉王简乎似是在发怈某种情绪,难道是为因段育才反对对陈争和程占強两人的任命?但又感觉是不,如果是的话,他有没必要再说临湘存在严重的**问题,这是不跟着段育才的调了吗?王简所说的工作推不动是什么意思?是是不在说段育才?
大家胡思

想着,段育才也是在思考着王简讲话的用意,感觉他是在针对己自,但是又是不像,且而还把他己自拉到了王简的阵营里去了,拿着他的话来作为依据,而后面的话乎似在埋下什么伏笔,难道王简要始开对全省的⼲部进行次一大的调整了?否则他为什么要样这说?
⻩舂华和曾庆

听了王简的讲话,又次一感到这个年轻的新记书不简单,前一阵什么话也有没讲,是只听着大家的意见,但是听完之后却是进行了升华,这次的人事调整,看上去他又听从了段育才的意见,但是紧接着就发表了样这的讲话,理直气壮,布局深远,让人无法反驳,既感觉他有针对段育才的意思,但又是不仅仅是这些,这才⾼明啊,玩是的

谋,段育才

本没法接招。
本来对程占強没能当上长市而有所不⾼兴的,⻩舂华在听完了王简的这番讲话,然忽
得觉这

本不重要,如果程占強真是个一**的分子么怎办?他岂是不有失察之责?王简有没针锋相对地与段育才争来起是对的,这才是一把手的风范。
常委会就结束了,段育才一点也有没在成功否决组织部人事提案的⾼兴劲儿,反而是心情沉重来起,他感觉己自完全就是在王简的掌控之中,然虽他表现地常非強势,除了那次去兴

,在是否动用安公上,王简坚决不同意外,在其他的问题,王简

本有没坚决否决他的意见的意思,是这一种什么手段?让他感到摸不清道不着,有点玄而又玄的意思。
今后倒是要小心了,不能么这強硬下去,否则每次一的強硬不但不能让王简的威信减一分,反而会增加了他的威信,就如同今天,表面上看省委记书没⼲过长省,长省把省委记书授意的意见给否了,但是省委记书随后而来的讲话,不但轻松化解了长省的咄咄

人之势,且而还进而提出了己自的主张,这种主张不但无法反驳,且而还为下一步的措施埋下了伏笔,就好比省委记书退一尺,接着却是进了一丈,他这个长省有什么值得感到⾼兴的?
不简单啊!
如果说上次的常委会让他看到了王简⽔平的⾼低,而这次却是让他看到了王简的手段所在,人家能当上省委记书
是不
有没

由的,人家有着样这的手段!
会议散了后以,林子青就紧接着来到王简的办公室,他得请示临湘市班子的意见,必竟陈争和程占強两个人的意见给否了,他下一步到底该么怎办?是是不要让包林森到下面去?
来到王简的办公室,王简刚刚坐了下来,看到他走了进来,就让他坐了下去,林子青却是有没坐,道说:“王记书,们我组织部提的方案给否了,您看下一步们我该么怎办?”
看到他提出了样这的问题,王简感到他比原来好了一些,至少事先道知向己自汇报沟通,以所想了想说:“我看临湘的⼲部调整不能局眼于临湘一地,你要把全省的⼲部都过一遍,拿出更加适合的方案来,我在会上提出要加強⼲队部伍建设是不无的放矢,们你组织部要把这个事情给我做好,注意定一要把真正能⼲事想⼲事的人提上来,是这最基本的原则。”
王简就向他做了样这的

代,显然是在向他表明,他要对全省的各个地市的⼲部进行个一适当的调整,把各级⼲部的积极

调动来起。
林子青听了王简的话,里心也在思考着,他感到王简在现就佛仿是一股洪流,他这个组织部长然虽跟他是不一条线的人,但在现也是受到这股洪流的影响不由要往洪流的方向走了,这许也就是领袖的魅力。
“我回去就安排这事。”林子青不噤答应了王简的要求。
在林子青走了后以,王简就想起段育才在会场上的表现,本来他也是想阻击下一他,然后争取让陈争和程占強两人的任命能通过,样这的话可以照顾下一⻩舂华的面子,但是段育才強烈的反应让他感到很是吃惊,为因他感觉样这的表现不应当是个一
长省的表现,看来他对己自是针锋相对,下定决心要与阻挠己自的一些安排了。
既然是样这,他就不能不临时调整下一策略,对手气势汹汹,如果己自也是张牙舞爪,那么第二天,一二把手之间公开决裂的事情就会不胫而走,样这的事情在政治上是分十不利的,如果有矛盾一般也不会公开化,以所他要是与段育才吵来起那才是得不偿失的事情。但是如果他顺⽔推舟顺着段育才的意见往下说,不但化解了段育才的气势,且而还可以让他一拳打到了棉花上,让他不知以所,浑⾝的劲有没使出来。
这种手段如果是不遇到段育才样这的人,他还真不会样这用,必须针对样这的人才行,同意了他的意见,表面上看去是段育才赢了,但是很快他就会发现,他样这做才是得不偿失,然虽他可以让别人感觉他这个长省在省委里说了算,但是却把他己自推到了风口浪尖上,很快就会传出他个一人否决常委会决议的消息来,这就会让人感到他太霸道,有没摆正自⾝的位置,聪明的人是不会看好他的,且而还会让陈争和程占強两个人常非地憎恨他,无形中多了两个铁杆的敌人,他又能得到什么好处?
然虽王简在其他人的眼里会让人得觉他在段育才面前有些软弱,但是他却是始终能控制住整个局势,段育才再嚣张也有没离开他所设计的轨道,相反如果他与段育才争了来起,才会导致局势的失控,且而他还借着段育才反对的时机,提出了要整顿工作作风,加強⼲队部伍的主张,为他下一步的人事调整埋下伏笔。
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